国资委主任王勇在今天召开的全国国有资产监管工作会议上表示，要做好国有企业改革的顶层设计，2013年将研究制定深化国有企业改革的意见，谋划未来改革的总体方案、路线图和时间表。
王勇表示，当前国企需要进一步解决的体制、机制、结构和历史遗留问题仍然很多，突出表现在，公有制的多种实现形式有待进一步探索；国企股份制改革还需进一步深化和完善；规范董事会建设还有待完善；“一把手说了算”的问题在一些企业还不同程度地存在等等。
王勇指出，要探索分类推进国企改革的政策措施，力争在解决重点难点问题上取得突破。一要积极推行公有制多种实现形式，不断深化公司体制和多元投资主体股份制改革，推动大型国企实现整体改制上市或主营业务整体上市，支持非公制经济参与国企改革；二要加大建设规范董事会制度，探索现代企业制度与党组织发挥政治核心作用、职工民主管理有效融合的途径；三要深化企业人事、用工、分配制度改革，建立更加科学的考核分配和激励约束机制；四是今年全面启动厂办大集体改革，逐步将企业办社会职能移交当地政府。
(本文章摘自1月11日《光明日报》)